根據《事業單位人事管理條例》《關于全面建立和進一步完善全省事業單位新進人員公開招聘制度意見的通知》《關于進一步擴大縣（市、區）事業單位公開招聘管理權限的通知》《關于認真做好2024年度全省事業單位公開招聘工作的通知》等有關規定，通化縣農業綜合開發服務中心面向社會公開招聘工作人員。現公告如下：

　　一、招聘計劃

　　本次招聘計劃招聘2人。具體招聘崗位詳見《2024年通化縣事業單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。

　　二、招聘條件

　　（一）基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規。

　　3.遵守紀律、品行端正。

　　4.具備適應崗位要求的身體條件。

　　5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1988年11月29日-2006年11月29日期間出生)。年齡計算時間點均以2024年11月29日為準（以本人身份證出生日期為準）。

　　（二）崗位條件

　　符合崗位所需要的學歷、專業、工作經歷等其他條件，詳見《2024年通化縣事業單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。在職人員報考，應征得有用人權限部門或所在單位同意。

　　（三）有下列情形之一的人員不得報考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

　　2.在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員；

　　3.被辭退未滿五年的國家機關、事業單位公職人員；

　　4.現役軍人；

　　5.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

　　6.“三支一扶”、“大學生村官”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業單位招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員。

　　（四）回避

　　事業單位公開招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關系人需要回避的，參照《事業單位人事管理回避規定》執行。

　　三、報名辦法

　　本次招聘報名、資格審查等均現場進行。

　　（一）報名時間：2024年12月9日9:00-15:00

　　（二）報名方式：現場報名。報名地點：長春工程學院湖西校區七教901室（長春市朝陽區寬平大路395號）。

　　（三）報名要求

　　1.報名需要材料：

　　（1）《2024年通化縣事業單位公開招聘工作人員報名登記表》（附件2）一式三份；

　　（2）近期（6個月內）正面1寸淺藍底免冠照片三張；

　　（3）本人第二代有效身份證原件及復印件；

　　（4）本人畢業證書等相關材料原件及復印件；港澳臺學習、國外留學歸來人員，還須提供教育部中國留學服務中心境外學歷學位認證函及有關證明材料原件及復印件；

　　（5）學信網下載的學歷證書電子注冊備案表原件；

　　（6）本人簽字并按手印的《誠信考試承諾書》（附件3）原件；

　　（7）三年以上單位繳納社會保險參保證明及單位工作經歷證明。

　　2.考生報名時所填寫的專業名稱必須與畢業證書上的名稱完全一致。

　　3.考生只能用二代身份證報名，報名與考試使用的身份證必須一致，對使用第一代身份證考試的視為無效。

　　4.考生應對提交的信息和材料負責。凡弄虛作假的，或與公告規定的招聘條件不符的，一經查實，取消考試資格或聘用資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環節發現不符合招聘資格條件或弄虛作假騙取資格的，均取消聘用資格，情節嚴重的進行通報，并記入個人誠信檔案。

　　5.應聘人員錯填姓名、身份證號、報考單位、報考崗位等信息而影響資格審查的，責任自負。

　　（四）資格審查

　　1.招聘單位對應聘人員填報的信息嚴格按照公布的招聘條件進行資格審查。

　　2.資格審查結果當場通知。

　　（五）開考比例

　　本公告崗位不設開考比例。

　　四、招聘考試

　　本次事業單位招聘考試采取面試的方式進行，考試地點擬于長春市舉行。具體時間和面試地點待報名結束后另行通知。請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，以便通知有關事宜。

　　（一）面試

　　面試形式為結構化面試，滿分100分，及格線為60分，保留小數點后兩位。面試成績不及格人員，取消聘用資格。

　　本公告報名人數超過一個工作日面試人數最大值（一般為50人）時，視情況對報考該崗位人員進行加試確定最終面試資格人選。詳見后續補充公告。

　　總成績計算，面試成績即為總成績。

　　（二）確定擬聘人選

　　面試結束后，在考試成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數1:1的比例確定擬聘人選參加體檢。如應聘人員考試成績相同的，按國家和吉林省有關規定符合優先聘用條件的優先聘用，沒有符合優先聘用條件的，考試成績相同的，采取加試的方式確定人選。

　　五、體檢與考察

　　體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》并結合單位實際用人需求情況確定，體檢費用由參加體檢的應聘人員承擔。體檢不合格的，擇日復檢一次。

　　體檢合格的，由招聘單位組成考察組對擬招聘人員遵紀守法、政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察；復檢或考察不合格的（或放棄體檢及考察的），取消擬聘人選資格，并在報考同一崗位成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補體檢、考察人選。應聘人員在體檢、考察過程中弄虛作假、隱瞞重要病史或違法違紀等導致體檢、考察結果不實的，取消聘用資格。

　　六、公示

　　對經體檢、考察合格確定的擬聘用人員，在通化縣人民政府網站公示，公示期為7個工作日。

　　七、聘用

　　（一）對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，按程序辦理相關聘用手續，簽訂聘用合同。聘期一般為3年：聘用單位根據聘用合同規定的崗位職責任務考核聘用人員，考核合格的可以續訂聘用合同；如發生《事業單位人事管理條例》中規定可以解除聘用合同的情形，聘用單位將解除聘用合同。對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。

　　（二）被聘用人員按相關政策規定約定試用期一年，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。聘用單位約定5年服務期（含試用期），服務期內不得調離通化縣。

　　（三）辦理聘用手續前自動放棄的，取消聘用資格。

　　八、注意事項

　　（一）應聘人員未在規定時間、地點參加報考的任一環節的，視為自動放棄應聘資格，后果自負。

　　（二）招聘單位及主管部門以及招聘工作的組織實施單位和工作人員，必須對應聘人員的個人信息嚴格保密；對公開招聘過程中應聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）執行。

　　（三）招聘公告一經確定并向社會公布，未經通化縣人力資源和社會保障局批準，不得擅自變更。

　　九、信息發布及政策咨詢

　　（一）信息發布網站

　　通化縣人民政府網站（http://www.tonghuaxian.gov.cn）

　　長春工程學院就業信息網站（http://job.ccit.edu.cn/）

　　吉林農業科技學院信息網站（http://hjiuye.jlnku.edu.cn/）

　　（二）考務網站

　　通化縣人民政府網站（http://www.tonghuaxian.gov.cn）

　　報名方式及相關要求，如有調整，將于考務網站上發布補充公告，請應聘人員隨時關注相關考務通知。

　　（三）政策咨詢電話

　　通化縣農業農村局人事科：0435-5807077

　　附件：

　　1.

　　2.

　　3.

　　通化縣農業農村局

　　通化縣人力資源和社會保障局

　　2024年11月29日