根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（甘辦發(fā)〔2011〕22號(hào)）、《慶陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員辦法（試行）》（慶組發(fā)〔2021〕7號(hào)）及《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)管理嚴(yán)肅干部人事工作紀(jì)律的通知》（市委組發(fā)〔2018〕60號(hào)）等規(guī)定，因工作需要，計(jì)劃為政府部門(mén)所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員26名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)范圍
鎮(zhèn)原縣事業(yè)單位服務(wù)期滿轉(zhuǎn)正但未入編的“服務(wù)基層項(xiàng)目人員”和“民生實(shí)事項(xiàng)目人員”（不含教育衛(wèi)健系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)類(lèi)項(xiàng)目人員）。
二、選調(diào)條件
參加公開(kāi)選調(diào)的人員，應(yīng)具備以下資格條件：
1.遵守憲法和法律，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，思想素質(zhì)過(guò)硬，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”；
2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾認(rèn)可；
3.年齡40周歲及以下，為1984年1月1日以后出生；
4.近三年年度考核均為合格及以上等次；
5.具有3年以上工作經(jīng)歷（含試用期、服務(wù)期）
6.具備選調(diào)職位所需的學(xué)歷、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力；
7.具備正常履職的身體條件和心理素質(zhì)；
8.具備《鎮(zhèn)原縣政府部門(mén)所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員職位表》要求的其他條件。
有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)選調(diào)：
1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
2.受處分期間或者影響期限未滿的；
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
4.按照有關(guān)規(guī)定，到定向（服務(wù)）單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的人員；
5.尚在服務(wù)期（試用期）的各類(lèi)人員；
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、選調(diào)程序及辦法
公開(kāi)選調(diào)工作，按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)等步驟進(jìn)行。
（一）報(bào)名與資格審查
報(bào)名采取個(gè)人自愿報(bào)名與單位推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行，每人只能報(bào)考一個(gè)職位。縣人社局對(duì)照公告要求的選調(diào)條件，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，資格審查合格后方能參加選調(diào)考試。通過(guò)資格審查的報(bào)名人員，按通知時(shí)間領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。符合選調(diào)條件的報(bào)名人數(shù)與該職位公開(kāi)選調(diào)人數(shù)比例不低于3:1，達(dá)不到開(kāi)考比例的，核減選調(diào)計(jì)劃，核減后仍達(dá)不到開(kāi)考比例的，取消該職位選調(diào)計(jì)劃，允許該職位報(bào)名人員改報(bào)其他符合條件的職位。
1.報(bào)名時(shí)間
2024年8月26日-8月27日（上午：8:30-12:00，下午：14:30-18:00）。報(bào)考人員攜帶報(bào)名所需資料到指定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不得委托他人報(bào)名。
2.報(bào)名地點(diǎn)
鎮(zhèn)原縣林水大廈六樓609室
3.報(bào)名材料
（1）本人身份證、畢業(yè)證（學(xué)位證）原件及復(fù)印件、有效期內(nèi)的學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、近期2寸免冠藍(lán)色背景照片電子版（命名為姓名+身份證號(hào)碼，像素：390*550，大小不超過(guò)50KB）。
（2）《鎮(zhèn)原縣政府部門(mén)所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》1份（本人親筆如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)各項(xiàng)內(nèi)容，所在單位簽注推薦意見(jiàn)并加蓋印章。填寫(xiě)不完整或不規(guī)范的，不予報(bào)名）。
（二）筆試
筆試采取閉卷形式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)試者對(duì)公共基礎(chǔ)知識(shí)的掌握程度、政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，滿分為100分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
（三）面試
根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分依次按面試人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃3:1確定面試人選，達(dá)不到比例的經(jīng)匯報(bào)鎮(zhèn)原縣2024年政府部門(mén)所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，可按有關(guān)規(guī)定降低比例，但最低不得低于2:1，達(dá)不到2:1的，核減選調(diào)計(jì)劃，核減后仍達(dá)不到2:1的，取消該職位選調(diào)計(jì)劃，該職位報(bào)名人員不得改報(bào)其他職位。面試由縣人社局具體負(fù)責(zé)實(shí)施，縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測(cè)試應(yīng)試者分析問(wèn)題、解決問(wèn)題能力，以及邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、隨機(jī)應(yīng)變、人際交往等方面的能力，滿分為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知書(shū)》為準(zhǔn)。參加面試人員須持本人身份證、《筆試準(zhǔn)考證》和《面試通知書(shū)》參加面試。面試結(jié)束后，現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)計(jì)并公布面試成績(jī)。
（四）綜合成績(jī)
綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%。
（五）考察
面試結(jié)束后，根據(jù)綜合成績(jī)由高到低，按照選調(diào)計(jì)劃1:1確定考察人選。由縣人社局會(huì)同選調(diào)單位派出考察組，對(duì)擬考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)職位的適應(yīng)程度進(jìn)行考察，并形成考察報(bào)告。要加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察，注重審查考察對(duì)象干部人事檔案，核實(shí)“三齡兩歷一身份”等情況。要嚴(yán)格落實(shí)中央關(guān)于從嚴(yán)管理干部檔案的有關(guān)要求，凡發(fā)現(xiàn)檔案涂改、材料和信息涉嫌造假的，取消選調(diào)資格。如考察對(duì)象不符合選調(diào)條件的依次遞補(bǔ)。
（六）公示與調(diào)動(dòng)
擬選調(diào)人員確定后，在鎮(zhèn)原縣人民政府網(wǎng)站和《鎮(zhèn)原人社發(fā)布》微信公眾號(hào)公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。對(duì)公示期間接到反映的問(wèn)題，經(jīng)核實(shí)不符合選調(diào)條件的，取消選調(diào)資格，空缺崗位不再遞補(bǔ)。公示期滿無(wú)影響選調(diào)問(wèn)題的，辦理調(diào)動(dòng)等手續(xù)。
四、其他事項(xiàng)
1.本次考試不收取任何費(fèi)用，不指定考試教材，不舉辦，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)；
2.本次公開(kāi)選調(diào)工作資格審查貫穿始終，凡弄虛作假或有違規(guī)行為者，無(wú)論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消相關(guān)資格；
3.本公告未盡事宜，由鎮(zhèn)原縣2024年政府部門(mén)所屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢電話：0934-7126262
附件：
鎮(zhèn)原縣人力資源和社會(huì)保障局
2024年8月23日